HR Innovation SUMMIT 2023

Mediathek-Serie

Im Dreieck zwischen Effizienzstreben aufgrund von Budgetkürzungen in Krisenzeiten, der Steigerung der Zufriedenheit und Retention der Mitarbeitenden im Fachkräftewettbewerb und dem Anspruch einer aktiven Transformationsgestaltung muss HR neue Wege beschreiten. Von digitaler HR Prozessautomatisierung über Employee Experience bis zum Digital Leadership Ansatz braucht es neue innovative Ansätze in HR.

Der Shift/HR Innovation SUMMIT bot dabei einen Erfahrungsaustausch für Projektverantwortliche und Experten zu aktuellen Trends & Projekterfahrungswerten bei innovativen Ansätzen im HR Management und den HR Prozessen für mehr Prozesseffizienz, mehr Employee Experience und mehr Veränderungserfolg.

Videobeispiel

Inhalte der Mediathek-Serie (Kopie 1)

Im Gespräch mit Katharina Baehr & Christian Liebelt zum Rebranding von HR zu People Experience

Im Gespräch mit Katharina Baehr & Christian Liebelt zum Rebranding von HR zu People Experience
Mitschnitt-Länge: 45 Minuten
Beim #hrtalk sprechen wir mit Katharina Baehr und Christan Liebelt von plussserver über das Rebranding des HR-Bereichs zum People Experience Management & die dazugehörigen Auswirkungen auf unsere Talentgewinnung bzw. das Recruiting (Attraction).
Beim #hrtalk sprechen wir mit Katharina Baehr und Christan Liebelt von plussserver über das Rebranding des HR-Bereichs zum People Experience Management & die dazugehörigen Auswirkungen auf unsere Talentgewinnung bzw. das Recruiting (Attraction).

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