Erfolgreiche Talent Akquisition durch Optimierungen bei dem Employer Branding & der Candidate Experience
Trotz Krise war der Wettbewerb um Mitarbeiter an den Arbeitsmärkten hoch. Die Ausrichtung auf einer bessere Kandidatenorientierung sowie die Digitalisierung des Arbeitgebermarketings und der Recruiting-Prozesse waren weiterhin wichtige Stellschrauben für die Optimierung in der Talent Akquisition.
Das Shift/HR Recruiting FORUM diskutierte hierzu aktuelle Projekterfahrungen und Expertenmeinungen auf dem Weg zur Optimierung dieser Ansätze. Ein umfassendes Programm mit innovativen Keynotes, exklusiven Praxis-Cases und spannenden Diskussionen bot viele Insights & Erfahrungen.
Videobeispiel
Inhalte der Mediathek-Serie
Im Gespräch mit Gaby Flatinger zur digitalen Mitarbeiterbindung & besserer Mitarbeiterkommunikation
Mitschnitt-Länge: 45 Minuten
Im #hrtalk sprechen wir mit Gaby Flatiner über Erfahrungen und Empfehlungen für eine digitale Mitarbeiterbindung
Wie haben sich die Anforderungen an das Thema Mitarbeiterbindung im Rahmen der Digitalisierung geändert? Welchen Herausforderungen müssen wir uns stellen, wenn die Mitarbeiter nach Monaten wieder aus der Kurzarbeit zurück kommen. Wie müssen wir unser bisheriges Schulungsverhalten hinterfragen und ändern um unsere Mitarbeiter in die tägliche Umsetzung zu bringen. Beim #hrtalk sprechen wir mit Gaby Flatinger, Schulungsspezialistin bei Jola Training und Mitinhaberin von Schwesterherzen Mode darüber, wie digitale Mitarbeiterbindung aussehen kann.
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