Erfolgreiche Talent Akquisition durch Optimierungen bei dem Employer Branding & der Candidate Experience
Trotz Krise war der Wettbewerb um Mitarbeiter an den Arbeitsmärkten hoch. Die Ausrichtung auf einer bessere Kandidatenorientierung sowie die Digitalisierung des Arbeitgebermarketings und der Recruiting-Prozesse waren weiterhin wichtige Stellschrauben für die Optimierung in der Talent Akquisition.
Das Shift/HR Recruiting FORUM diskutierte hierzu aktuelle Projekterfahrungen und Expertenmeinungen auf dem Weg zur Optimierung dieser Ansätze. Ein umfassendes Programm mit innovativen Keynotes, exklusiven Praxis-Cases und spannenden Diskussionen bot viele Insights & Erfahrungen.
Videobeispiel
Inhalte der Mediathek-Serie
Im Gespräch mit Matthias Wolf zu Employee Referral Programmen im Recruiting
Mitschnitt-Länge: 45 Minuten
Im #hrtalk sprechen wir mit Matthias Wolf über die Bedeutung von Employee Referral Programmen im Recruiting.
Mitarbeiter sind die besten Recruiter für die Unternehmen. Wie der Empfehlungsprozess systematisch zu organisieren ist und was sind die Erfolgsfaktoren für ein Employee Referral Programmen im Recruiting - darüber sprechen sprechen wir mit Matthias Wolf beim #hrtalk.
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