Die Whitepaper bieten interessantes Details und Empfehlungen zum Wandel in HR & Personalmanagement.
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Die digitale Erreichbarkeit jener Fachkräfte, die in Produktion, Lager oder Serviceaußendienst unterwegs sind (Blue Collar Worker) ist stark eingeschränkt. Im E-Book "Mitarbeiter-App für Blue Collar Worker" zeigen wir auf, wie eine Mitarbeiter-App hier Abhilfe leisten und für eine mobile Prozessunterstützung sorgen kann.
In diesem Guide tauchen wir in das Thema Livestreaming ein.
Was macht ein gutes Livestreaming aus? Welches Equipment ist notwendig, um auch mit einem relativ geringen Budget einen Unterschied zumachen? Wie hole ich das Beste aus meinem Livestream?
Weltweit überdenken Menschen ihr Verhältnis zur Arbeit. Sie beschäftigen sich kritisch mit Gehalt und Zusatzleistungen, suchen nach einer besseren Work-Life-Balance und bewerben sich bei Unternehmen, die ihre Werte vertreten.
Die Einführung eines digitalen Workforce Managements erfordert eine sorgfältige Gestaltung technischer und organisatorischer Veränderungsprozesse. Diese Implementierung beeinflusst nicht nur administrative Abläufe, sondern auch die Kultur und das persönliche Empfinden der Mitarbeitenden. Daher ist es wichtig, solche Projekte mit strategischem Weitblick zu managen, um Fehler bei sensiblen Themen wie Arbeitszeit und Lohnzahlungen zu vermeiden. Worauf es dabei ankommt, erfahren Sie in diesem Whitepaper.