Die Shift/HR Workforce Management Konferenz diskutierte die aktuellen Erfahrungen und Expertenmeinungen bei der Neuordnung des strategischen Workforce Managements im Zeitalter von New Work. Im Mittelpunkt standen die Diskussion rund um die Flexibilisierung der Personalbedarfs- und Einsatzplanung wie auch die Definition von Job- und Funktionsmodellen.
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Inhalte der Mediathek-Serie
Innovationen im Recruiting – Viele gute Ideen sind keine Rocket Science!
Mitschnitt-Länge: 30 Minuten
Präsentationsunterlagen verfügbar
Es gibt so viele Ideen, die einfach umsetzbar sind, bedingt viel Geld kosten und einem – je nach Reifegrad der Firma – im Recruiting einen
Innovationsschub geben und einen zum Wettbewerb differenzieren können! Dafür kann Technologie, KI, Tools & vieles mehr helfen, doch auch der Mensch
durch sein authentisches Verhalten kann im Prozess den Unterschied machen.